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卡普空:積極提拔女員工 公司女高管達20人

日本老牌遊戲大廠卡普空(Capcom)在最近發佈的財報中透露,該公司正積極提拔女性員工到管理職位,目的是強調“多樣化的重要性”。 卡普空官方表示,公司正積極地提拔女員工,評估她們“基於業務表現,而非年齡等其他因素”。 “作為朝這個方向努力的一部分,我們正提拔女員工進入管理層。截至目前,本公司有2名企業級女高管(C字頭管理者),而整個管理層的女員工人數則達到20人,她們分別擔任總經理或高級經理等職位。”卡普空在一份聲明中稱。 值得一提的是,在遊戲開發圈,團隊多元化顯得越來越重要。今年早些時候,任天堂項目總監Aya

日本最受信賴公司:索尼第12任天堂第279

日本權威經濟刊物《東洋經濟新報社》今天公佈瞭年度“企業社會責任綜合排名(CSR総合ランキング)”調查報告,公佈瞭日本700傢最受日本民眾信賴的企業。 CSR全稱是Corporate-Social-Responsibility,即企業社會責任,指企業在創造利潤,對股東負責的同時,還應承擔起對勞動者、消費者、環境、社區等利益相關方的責任,其核心是保護勞動者合法權益,廣泛包括不歧視、不使用童工,不使用強迫性勞動,安全衛生工作環境和制度等。 這份排名對700傢企業做瞭調查,並從人力資源,環境行為,公司治理與社會影響以及財務狀況四個方面進行評分,前三項最高100分,第四項最高300分,總分600分。財務狀況又分為盈利,安全和規模三各方面,每項100分。 在所有和遊戲有關的公司中,索尼一如既往的保持著最高的排名,第12名(和去年的第8名相比略微下降),總得分為545.7。各項得分,人力資源98.7;環境行為97.1;公司治理與社會影響97.4;財務狀況252.5。