BetterWorks 是一家幫中小企業打理員工獎勵的創業項目,日前它在第一輪機構投資中獲得800萬美元。 BetterWorks 關心的就是員工的獎金,那些躲在正常工資後面的部分。而且不僅僅是金錢的形式,諸如健身房會員、教育補貼、定期宴會、兒童看護服務以及各種各樣其他的補貼他們都很在意。而且他們表示:“我們的服務無論對於那些想盡快盈利的公司,還是那些希望為員工投資,以把他們變成公司的重要組成部分的公司一樣有效。”
這家公司將會把收到的投資用於將自己的市場拓展到全國范圍、改進它的核心產品並提供更好的客戶服務。而在不遠的未來,這家公司還希望可以提供一種關注“無形的獎勵”的產品。他們覺得自己現在的產品主要關注的是那些有形獎勵:飯食、咖啡、健身房、娛樂、教育等等。但是他們也意識到那些無形的獎勵也是公司文化中非常重要的組成部分,並將很快進入這一領域。
這家公司提供一個web頁面來讓公司給員工分配獎勵,除了可以使各類獎勵項目的管理更加直觀易行以外,他們還可以將各類公司和本地商家聯繫在一起,為他們的員工提供各種各樣的優惠。
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