久游為《神兵傳奇》開發的費用超過1億元，投入4年時間，全公司上下對《神兵傳奇》均充滿希望，投入的廣告費甚至多達5千萬，不過這款遊戲最終卻以失敗告終。 《神兵傳奇》同時最高在線人數僅3萬，在遊戲推出後一個月後人數甚至迅速下降到不足一萬人，這使得久游股東和管理層非常震怒，從11月份就下達​​了裁員通知，最先就將市場部砍掉，然後是產品部，最後是研發團隊。

此次事件也波及久游網其他產品線，近日久游停運《光線飛車》、《風火之旅》等5款遊戲，12月初久游還暫停開發一款採用高端引擎CryEngine3網游項目，導致研發人員100人“待崗”處理。今日爆出久游於1月7日進行了新一輪的裁員，涉及到第一研發部、第二研發部數十名員工及部分市場運維成員；同時分批裁撤地推人員300人，春節前完成。

久游副總裁吳軍今日證實了裁員一事，他表示這屬於年底正常人事流動，且在正常的變動範圍，不過他否認了裁員比例多達15%到20%。 “每家企業到了年底都會做績效考評，末位淘汰”。

實際上，作為主管市場的副總裁吳軍自身在裁員事件中也難以倖免。有與吳軍熟悉的高管向騰訊網透露，吳軍目前已經休假。吳軍在連線中表示，自己目前還在久游，並沒有確定方向，適當時候如果真有變動將會向媒體告知。

吳軍錶示，久游對《神兵傳奇》的投入並沒有想像中的高，這一項目本身立項沒有大的問題，次世代網游是大型網游的一個方向，以前這些項目一般是韓國企業在做，如果代理的話也需要2到3千萬美元，相對來說自己研發更便宜。

吳軍認為，次世代網游在今年或者明年肯定會迎來一個爆發時機，只是久游在戰略發展方向上走得過急，在《神兵傳奇》項目的最大問題是推出時間有誤。 “以前中國網游都是在一個較低的層次競爭，對產品都是換皮換臉，未來的市場競爭肯定不會這樣。”

談及裁員事件對久游的影響，吳軍指出久游也是一個經歷了9到10年的企業，抗風險的能力比較強，只是在未來一段時間會在公司結構和戰略上做出一些適當的調整。

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